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江西省阶段性减免企业社会包管费相关政策

2020-03-20 阅读次数: 2679

3月4日,经省政府赞成,省人社厅、省财务厅、省税务局 、省统计局团结印发了《关于阶段性减免企业社会包管费的通知》 。

自2020年2月起,全省免征中小微企业三项社会包管单位缴费部分,免征限期为5个月 。职工小我私家缴费部分不予减免 。个体工商户按单位参保的,参照中小微企业享受减免政策 。

自2020年2月起,对我省大型企业等其他参保单位(不含机关事业单位)三项社会包管单位缴费部分减半征收,减征限期为3个月 。职工小我私家缴费部分不予减免 。

难题企业缓缴社会包管费

受疫情影响生产谋划泛起难题的企业,可按划定缓缴社会包管费,缓缴限期原则上不凌驾6个月,缓缴时代免收滞纳金 。

企业划型步伐       

由统计部分凭证工业和信息化部、统计局、生长刷新委、财务部《关于印发中小企业划型标准划定的通知》(工信部联企业〔2011〕300号)、国家统计局《关于印发<统计上大中小微型企业划分步伐(2017)>的通知》(国统字〔2017〕213号)区分大、中、小、微型企业后直接治理 。统计部分一时无法划分清晰的,暂按中小微企业看待,待确认后再据实调解 。

别的

《通知》还要求:

(一)各级人力资源社会包管部分要确保参保职员社会包管权益不受影响,企业要依法推行好代扣代缴职工小我私家缴费的义务,社保经办机构要做好小我私家权益纪录事情 。

(二)各级政府要切实肩负主体责任,确保各项社会包管待遇准时足额支付 。2020年,国家将企业职工基本养老包管基金中央调剂比例提高到4% 。各地要认真贯彻落实《江西省人民政府关于印发江西省企业职工基本养老包管基金省级统收统支实验计划的通知》(赣府字〔2019〕71号)、《江西省人力资源和社会包管厅 江西省财务厅关于印发<江西省工伤包管基金省级统筹实验计划>的通知》(赣人社发〔2019〕13号)等精神,抓好企业职工基本养老包管基金省级统收统支和工伤包管基金省级统筹调剂、设区市统收统支事情,确保各项社会包管待遇准时足额发放 。

(三)各地要严酷凭证本通知划定的减免规模和减免时限执行,规范和增强基金治理,不得自行出台其他减收增支政策 。省人力资源社会包管厅将会同省财务厅、省税务局、省统计局另行制订详细操作步伐 。

(四)各地要提高熟悉,切实增强组织向导,统筹做好疫情防控和经济社会生长事情,凭证国家和省文件精神尽快兑现减免政策 。各相关部分将凭证减免情形,合理调减2020年基金收入预算 。各级人力资源社会包管、财务、税务、统计部分要切实推行职责,增强相同配合,全力做好疫情防控时代企业社会包管事情,确保企业社会包管费减免等各项政策步伐落实到位 。

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