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合肥职工失业包管金领取条件

2017-11-27 阅读次数: 4449

　　在当今这个社会失业率是很是之高的 ，职工领取失业包管金的机率很大 ，失业金是什么呢?着实失业金 ，是指失业包管经办机构依法支付给切合条件的失业职员的基本生涯用度 ，是对失业职员在失业时代失去人为收入的一种暂时赔偿。可是 ，领取失业包管金是需要切合一定的条件才华申请领取的 ，不是说所有的人失业都能申领失业金 ，是需要知足一定的条件 ，那么详细领取失业金的条件是什么呢?下面【亿博app下载官网体育人力集团】社保署理小编和各人说说。

　　一、合肥职工失业包管金领取条件?

　　在合肥企业的职工需要知足以下条件后才华申领失业金：

　　1、失业前用人单位和自己已经缴纳失业包管费累计满一年 ，或者不满一年但自己有失业包管金领取限期的

　　2、非因自己意愿中止就业的。

　　3、已经治理失业挂号 ，并有求职要求的。

　　二、合肥失业包管金发放标准。

　　失业包管金按外地最低人为标准的百分之八十 ，而2017年合肥最低人为标准为1520元/月 ，那么2017年合肥市失业包管金标准即为每月1216元。

　　三、合肥失业包管金治理流程治理流程。

失业金的申领流程

　　1、原用人单位为失业职员治理：在地税治理社会包管停保手续;出具终止或扫除劳动关系证实;见告失业包管相关待遇权力;

　　2、失业职员选择领取失业包管待遇的：本市户籍的失业职员到户籍所属区的社保经办机构治理申领失业待遇手续 ，外地户籍的失业职员选择在本市享受失业包管待遇的 ，可到我市各区社保经办机构治理申领失业包管待遇手续。

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