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　　工伤包管理赔流程有哪些?工伤包管基本知识。下面由亿博app下载官网体育人力集团小编为您先容。

　　1、首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。

　　2、若是单位不申请的话，自己写份工伤认定申请，向外地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括：工伤认定申请表;

　　与用人单位保存劳动关系(包括事实劳动关系)的证实质料;医疗诊断证实或者职业病诊断证实书。

　　3、劳动局做出工伤认定决议

　　4、伤者去有资质的医院做伤残判断(骨折的话最低也是10级伤残)

　　5、把医院的伤残判断交给劳动局和用人单位，劳动局会发“工伤认定通知书”给用人单位。

　　6、单位最先赔偿，主要包括伤残津贴金、医疗费。

　　7、每月20日-30日治理工伤包管手续。