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2015-01-16 阅读次数: 2818
记者从合肥市人社局相识到,由于该市生育包管基金泛起缺口,人社部分已向市政府提交报告,申请调解生育包管费率。这一调解或于近期实验。现在,杭州等地已经调解了生育费率,以维持基金恒久平衡。
生育包管基金与参保职工的待遇亲近相关。好比合肥市开展的“生孩子不花钱”政策,让许多参保职工获得了实惠。记者相识到,2014年,享受“生孩子不花钱”政策的职员达2000余人,占全市总生育人数10%以上。
“近年来,合肥新增生齿多,生育量年年攀升。”市人社局有关事情职员说。数据显示,2014年,合肥市本级生育包管参保人数91.5万人,其中女性39.6万人。2014年生育包管基金收入2.525亿元,但支出却凌驾这个数字,抵达2.863亿元,昔时基金亏损3379.96万元。历年累计积累金额为4344.09万元,仅够当期再维系支付6~8个月。
现在,我国其他都会也泛起生育包管基金保存缺口征象。南京、杭州等地已调解政策,或上调缴费费率。
记者相识到,合肥人社部分已向市政府提交报告,申请调解生育包管费率。“凭证合肥现在情形,倘若费率从原来的0.8%提高至1.0%,月增收530万元,能委屈应对目今缺口。”合肥市人社局有关事情职员先容。(陶娜)
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