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克日
，天津市人社局印发《进一步做好稳就业事情的若干步伐》
，围绕5个方面提出14条稳就业步伐
，着力保市场主体保就业保民生
，助力稳住经济大盘。

全力支持市场主体稳固和扩大就业岗位。一是加力实验社会包管阶段性降费、缓缴和返还政策
，失业包管降费率政策延续1年
，阶段性缓缴企业社会包管费政策扩大实验规模、延伸缓缴限期
，大型企业失业包管费返还比例提高至50%、中小微企业提高至90%。二是继续实验社保津贴、岗位津贴、一次性吸纳就业津贴等政策
，加速实验国家和天津市新出台的一次性扩岗津贴政策
，标准凭证1500元的上限执行。三是落实创业培训、创业房租津贴、创业担保贷款、创业孵化津贴等创业帮助政策和无邪就业社保津贴政策
，培育新的就业增添点。

切实做好重点群体就业。一是增进高校结业生就业
，认真落实《国务院办公厅关于进一步做好高校结业生等青年就业创业事情的通知》要求
，制订天津市落执行动。对未就业结业生开展实名制帮扶
，确保应届结业生就业率不低于去年。二是增强与中西部和周边地区劳务协作
，一连开展根治农民工欠薪行动
，增进外省市劳动力来津就业和天津市农村劳动力转移就业。三是对就业难题群体实验有用帮扶
，对失业职员准时足额发放失业包管待遇
，包管其基本生涯。

一直优化效劳增进就业。一是整年组织开展企业职工在职培训、失业职员再就业培训等津贴性培训14万人次
，以手艺提升增进高质量就业。二是完善重点企业用工效劳机制
，建设工业链重点企业名录
，设立人社用工效劳专员
，实时包管企业用工。三是增强对求职职员政策咨询、职业先容、职业指导等全程效劳
，资助着实现就业。

坚决提防规模性失业危害。一是增强人社行政执法
，指导用人单位规范用工
，员工依法维权
，实时做好矛盾争议调解仲裁
，增进劳动关系协调稳固。二是健全就业危害预警机制
，增强重点企业用工监测
，强化数据剖析
，科学预判就业形势和失业危害。三是强化危害应急处置惩罚能力
，严酷落实企业经济性裁人报告制度
，开发储备一批公益性岗位
，完善危害应对预案
，对可能爆发规模性裁人的企业
，早发明、早介入、早处置惩罚
，坚决守住不爆发规模性失业危害的底线。

压实压紧稳就业事情责任。一是普遍宣传解读各项助企纾困和稳就业政策
，起劲推行种种津贴政策“直补快办”
，起劲实现早兑现、快兑现、自动兑现、精准兑现。二是增强对各区稳就业事情审核
，对重点指标、主要事情按期调理、按期转达
，确保各项事情使命有用落实。