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四川达州市多措并举增进失业领金职员就业

2025-11-04 阅读次数: 589

达州市聚焦失业领金职员职业手艺缺失、岗位对接不畅等问题，锚定“减存量、控增量”目的，通过信息收罗、手艺培训、效劳包管，全力增进失业领金职员再就业。

精准摸排建台账。建设失业职员动态监测机制，依托就业V3.0系统，将17个行业123户企业纳入监测规模，建设企业岗位数据库、流感职员信息库。建设“市+县+墟落”三级信息网络网络，通过入户走访、电话相一律方法，全笼罩摸排失业领金职员信息，掌握生涯状态、手艺水一律情形，建设实名帮扶台账。今年以来，动态监测企业145家，建设失业职员实名台账3560人。

靶向培训提手艺。连系市场需求及失业职员特点，开设电工、电商直播、保育员、面点师等手艺培训课程，涵盖自媒体新业态、家政效劳、烹饪烘焙等多个领域，约请专业讲师授课，接纳“理论+实操”的方法开展培训，开展手艺品级判断，为学员揭晓品级证书，定向推介就业岗位，推动实现“培训即就业”。今年以来，开设培训班24个，培训2500余人，就业率抵达100%。

细腻效劳促就业。实验失业领金职员强帮扶行动，实验属地认真制，推行“包联”事情法（即人社干部包片联系重点企业，效劳专员对口联系领金职员），通过实地走访、电话询问等方法，问就业意愿、效劳需求� ？故б盗旖鹬霸弊ǔ≌衅富�11场次，在126家就业效劳站点设置效劳专区，提供政策咨询、职业指导、求职挂号等“一站式”效劳，增进787名失业领金职员再就业。

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